Test de recrutement : Test verbal

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Test de vocabulaire et de compréhension verbale

Les tests de vocabulaire et de compréhension verbale sont très utilisés lors d'un processus de recrutement. Ils ont pour but de tester les connaissances lexicales mais aussi les capacités de raisonnement et de synthèse du candidat.

Test de vocabulaire

Les tests de vocabulaire ont pour but d'évaluer votre niveau de connaissance de la langue française. Ils sont basés sur votre capacité à trouver l'intrus, à identifier le synonyme ou encore à déterminer le sens des mots.

L'un des tests les plus utilisés dans le recrutement est le test BV8 qui évalue vos connaissances lexicales. Vous devez découvrir l'intrus parmi une liste de 6 mots.

Pour vous entraîner nous vous invitons à passer les tests verbaux dans les rubriques:
Test psychotechnique > Test verbal > Vocabulaire
Test psychotechnique > Test verbal > Intrus
Test psychotechnique > Test verbal > Orthographe

Tests de compréhension verbale

Raisonnement verbale : Tests de Bonnardel - BV50, BV51, BV16 et BV17

Les tests les plus répandus sont ceux créés par Raymond Bonnardel dans les années 1950 : BV50, BV51, BV16 et BV17.

Ces tests sont parfois jugés obsolètes car le sens des mots a évolué depuis leur conception; toutefois leurs emplois restent fréquents dans certains cabinets de recrutement ou certaines entreprises.

Dans ce type de test, une maxime, un proverbe ou encore une pensée d'auteurs classiques est donné et il faut choisir parmi une liste de plusieurs propositions celle(s) qui se rapproche(nt) le plus du sens de la phrase de l'auteur.

Exemple : Que signifie cette expression courante?
Payer rubis sur l'ongle
1/ Payer le prix fort
2/ Gaspiller de l'argent
3/ Payer en totalité
4/ Être en grande difficulté Réponse : Payer en totalité

Pour vous entraîner nous vous recommandons de passer les tests verbaux dans la rubrique
Test psychotechnique > Test verbal > Proverbe & Expression courante

Raisonnement verbal : Analogie verbale

Les exercices d'analogie verbale permettent de tester la capacité d'un candidat à déterminer un mot à partir d'un cas parallèle.

Exemple : Que signifie cette expression courante?
POULE est à COQ ce que JUMENT est à ...
1/ Poulain
2/ Âne
3/ Ferme
4/ Pâture
5/ Cheval Réponse : Cheval

Pour vous entraîner vous pouvez passer les tests d'analogie verbale dans la rubrique
Test psychotechnique > Test verbal > Analogie verbale

Analyse et compréhension de texte

Afin de tester vos capacités de compréhension et d'analyse, il vous est demandé de lire l'extrait d'un texte puis de répondre à plusieurs questions.

Ce type de test ne nécessite pas d'apprentissage particulier.

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