Parmis les tests psychotechniques les plus répendus, on retrouve les tests de raisonnement numérique. Ils sont utilisés couramment dans les tests de sélection : infirmiers, gendarme, école, embauche ...

Les tests d'aptitude numérique sont conçus pour évaluer les capacités d'une personne à raisonner avec les chiffres.

Test série : identifier la suite qui gouverne la séquence afin de déterminer le chiffre manquant. Les chiffres peuvent progresser de manière croissante ou décroissante. Dans certains cas, la suite peut être croissante et décroissante dans une même séquence.

Test logique : mesurer votre abilité à raisonner avec les chiffres et à calculer mentalement.